Las trabajadoras del servicio doméstico que hayan mantenido asistencia perfecta durante el período correspondiente al cálculo del aguinaldo recibirán, junto con el medio aguinaldo de junio, la denominada prima por presentismo, un beneficio vigente desde 2013 para el sector.
Según informó el Banco de Previsión Social (BPS), esta partida salarial especial se paga dos veces al año y tiene como objetivo reconocer la asistencia regular de las trabajadoras domésticas registradas.
La prima corresponde a la cuarta parte del monto del medio aguinaldo generado en el semestre. Para su cálculo se consideran todos los conceptos salariales que integran la base utilizada para determinar el aguinaldo.
Desde el organismo previsional se recordó que esta partida tiene carácter salarial, por lo que se encuentra sujeta a los aportes de seguridad social correspondientes y también al Impuesto a la Renta de las Personas Físicas (IRPF), cuando corresponda.
Faltas justificadas
El beneficio no se pierde por determinadas inasistencias consideradas justificadas por la normativa vigente. Entre ellas se encuentran las ausencias por enfermedad debidamente certificada ante el BPS o el Banco de Seguros del Estado (BSE), el ejercicio del derecho de huelga cuando sea convocada con carácter general por el PIT-CNT o el Sindicato Único de Trabajadoras Domésticas, así como las licencias reglamentarias y las licencias especiales previstas por la legislación laboral.
También están comprendidas las licencias por estudio, matrimonio, duelo y otras situaciones contempladas por la normativa.
Obligación de informar
En aquellos casos en que el empleador entienda que la trabajadora no reúne las condiciones para acceder a la prima por presentismo, deberá comunicar esa situación al BPS antes del 30 de junio.
La partida constituye uno de los beneficios específicos del sector doméstico y forma parte de los derechos laborales conquistados para las trabajadoras, quienes cada año reciben este complemento económico junto con el pago del aguinaldo, siempre que cumplan con los requisitos de asistencia establecidos.
